
Integrare la Generazione Z e le loro aspettative di carriera all’interno delle aziende
La #GenerazioneZ sta rapidamente entrando nel mondo del lavoro e porta con sé nuove aspettative di carriera e di vita...
Leggi di piùIl Capitale Umano è uno degli asset intangibili dell’organizzazione che, assieme al capitale organizzativo e a quello relazionale, costituisce il capitale intellettuale e fa parte del patrimonio ‘immateriale’ dell’impresa.
"Un solo contratto, tutta la nostra competenza” Il network di...
Leggi di piùCon Temporary Management e con il Fractional Management, valoreumano.it riesce mette a disposizione...
Leggi di piùPer noi di valoreumano.it la crescita del capitale umano aziendale...
Leggi di piùPartiamo da cosa si intende per organizzazione aziendale, invero non...
Leggi di piùIn partnership con lo Studio Legale Fontanarosa, Billwiller e Cervone...
Leggi di piùLa #GenerazioneZ sta rapidamente entrando nel mondo del lavoro e porta con sé nuove aspettative di carriera e di vita...
Leggi di piùL'intelligenza critica consiste nell'analizzare e valutare le informazioni in modo obiettivo e ragionato. Implica la capacità di riconoscere e valutare...
Leggi di piùAbbandonare silenziosamente o anche Licenziarsi silenziosamente Il Quiet Quitting, in controtendenza alla “hustle culture”, ovvero il mito di matrice americana che spinge le persone a...
Leggi di piùOggi ne parliamo con Pasquale Testa Presidente del CIO Club Italia Mentre il #metaverso riprogetta il modo in cui lavoriamo,...
Leggi di piùLeadership e Capitale Umano in azienda, una visione disruptive ma non troppo di Pio Giottini Country Head Adecco Slovenia Quale...
Leggi di piùIl Declino del comando e del controllo Come stanno scoprendo molte grandi organizzazioni, lo stile di gestione "comando e controllo"...
Leggi di più