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Organizzazione aziendale

Organizzazione aziendale

Partiamo da cosa si intende per organizzazione aziendale, invero non esiste una sola definizione di “Organizzazione Azienda” ma la definizione più adatta alla visione e missione aziendale. Infatti, noi di valoreumano.it riteniamo che per raggiungere gli obiettivi che insieme costituiscono la missione dell’azienda essa non deve dotarsi di una organizzazione perfetta o standard a in relazione al business o settore, ma deve dotarsi dell’organizzazione più adatta, efficace e concreta per ciò che vuole realizzare.

Ecco perché per ogni progetto aziendale sull’organizzazione aziendale è necessario conoscere lo scopo, i mezzi a disposizione gli investimenti.

Noi di valoreumano.it supportiamo le aziende al raggiungimento dello scopo impostando correttamente i fattori di successo dell’organizzazione, quali:

  • la scelta della struttura organizzativa più adeguata;
  • il corretto dimensionamento delle risorse all’interno della struttura;
  • la gestione per processi;
  • la standardizzazione dei flussi fisici ed informativi;
  • le regole di coordinamento tra le risorse;
  • la gestione dei carichi di lavoro e dei vincoli;
  • il controllo delle performance (link performance management);
  • i sistemi di comunicazione e reporting;
  • i processi di miglioramento continuo.

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